BIOGRAFIE PARTENERI

NKey srl are sediul în Santa Croce sull’Arno, un oraș mic din centrul Toscanei, la jumătatea drumului dintre Pisa și Florența, într-o zonă puternic industrializată. A fost înființată și dezvoltată ca o companie expertă și calificată în domeniul IT și în cercetarea și dezvoltarea serviciilor și sistemelor integrate pentru inovația în afaceri. Serviciile și produsele includ: dezvoltarea și managementul aplicațiilor, informație, analiză, simplificare, agregare, certificarea securității, cercetare și adoptare de noi tehnologii în informație și comunicare. Pasiunea pentru cercetarea și dezvoltarea continuă a dus la lărgirea orizonturilor pentru NKey și implicarea în domeniul VET, dedicat inițial companiilor și angajaților lor, iar mai apoi oamenilor obișnuiți, atât tineri, cât și studenți sau adulți. Datorită experienței și vocației pentru formare dobândite, NKey a început să colaboreze cu instituții publice, agenții de formare și recrutare, municipii sau școli. Astăzi, NKey este un centru de formare recunoscut în domeniile IT, design grafic și web, limbi străine sau limba italiană, pentru studenții străini. Nkey organizează cursuri de IT, inclusiv pentru examenul pentru Permisul European de Conducere al Calculatorului (ECDL-ICDL), și cursuri de limbă pentru tineri și adulți, atât intern cât și colaborând cu instituții publice, municipii sau școli vocaționale și de plasare în câmpul de muncă. De la începutul activități de formare, NKey a oferit atenție deosebită accesibilității tehnologiei și a colaborat cu Fundația ASPHI din Bologna – experți în domeniu și parteneri în acest proiect – un interlocutor ideal datorită căruia au reușit să își adapteze oferta de cursuri de formare la cât mai mulți oameni. Începând cu 2010, NKey a participat la numeroase proiecte europene, atât ca partener de încredere, cât și ca lider. Astăzi, NKey este o structură flexibilă cu o rețea vastă de colaboratori, locali și internaționali, capabili să ofere sprijin, asistență și expertiză atât în domeniul tehnologic, cât și în ceea ce privește elborarea și desfășurarea proiectele Erasmus+.

CEBS – Centrul de Educație și Cercetare Socială este o asociație non-profit. Misiunea lor este să sprijine dezvoltarea societății civile și a educației, și să promoveze antreprenoriatul, cu accent deosebit pe grupurile vulnerabile la riscuri sociale și economice, sau la excluderea interpersonală. CEBS este o inițiativă a unor experți în științele sociale, născută pentru a oferi un răspuns adecvat nevoilor educaționale ale tinerilor și adulților. Expertiza echipei permite o analiză completă a nevoilor educaționale prin aplicarea a diverse metode de cercetare, dar și facilitează satisfacerea lor într-un mod profesional. Promovăm educația angajaților, a șomerilor, precum și a tinerilor care își caută un loc de muncă. CEBS are la bază metode didactice noi și soluții ICT inovatoare, pe care le aplică în domeniul educației și în activitatea de formare. CEBS promovează activitățile de voluntariat pentru toate categoriile de vârstă și implică voluntari în proiectele și activitățile asociației, cu scopul de a crește gradul de conștientizare a cetățeniei active și a promova participarea activă la viața socială. Este alcătuită din 15 membri permanenți (cercetători, specialiști în relații europene, profesori universitari și specialiști în social media și ICT), dintre care 10 sunt angajați. De cinci ani, CEBS oferă informații complexe în chestiuni legate de Uniunea Europeană și instituțiile sale, și promovează proiectele și politicile europene. Această diseminare de informații are loc sub diverse forme, prin sesiuni de consiliere individuale, dar și prin intermediul web și social media, presa locală și prin activități de formare de competențe educaționale și sociale.

Principalul aspect al educației adulților este dezvoltarea competențelor civice și sociale, cu accent pe educația europeană. Prin activitățile implementate împreună cu Centrul de Informații Europe Direct, CEBS susține cursuri de formare și evenimente pentru diverse categorii de populație, dar în primul rând pentru adulți. Cursurile de formare organizate sunt pe teme de implicare civică, precum: implicarea cetățenilor în consultări publice, democrația în Europa, instituțiile europene, alegerile europene, consiliere pe domenii specifice sau cetățenie activă, printre altele.

Începând cu anul 2013, CEBS a implementat peste 80 de cursuri diferite, fiecare dedicat unor anumite nevoi ale participanților. Mai mult decât atât, a organizat activități bazate pe educație non-formală, precum jocuri în oraș sau happening-uri.

Misiunea Universității Libere de Autobiografie din Anghiari este să promoveze și să ofere cursuri de formare celor care vor să se dedice studiului teoretic și metodologic al poveștilor de viață – proprii sau ale altora – cu scopuri educative, sociale, terapeutice și culturale. Încă din 1999, organizează, împreună cu Școala Mnemosyne de scriere biografică și autobiografică, evenimente culturale și de cercetare, pentru a valoriza educația în domeniul memoriei și al autobiografiei.

Fundația ASPHI Onlus este o organizație non-profit italiană, care activează din 1980 și a cărei misiunea este aceea de a susține persoanele cu dizabilități la școală, în câmpul de muncă și în societate, folosind tehnologii din domeniile informației și comunicării.

Activitatea noastră include programe de cercetare și inovare, dezvoltarea de hardware și software pentru persoane cu nevoi speciale, precum și formare profesională sau servicii de consultanță. Suntem activi în domeniul accesibilității ICT: suntem implicați în comisii ministeriale care propun legi pe acest subiect și suntem acreditați ca evaluatori în domeniul accesibilității sistemelor informatice. Colaborăm cu un număr de ministere (în particular Ministerul Educației, Universităților și Cercetării și Ministerul Muncii și Politicilor Sociale), participăm în Observatorul Național pentru Dizabilități și cooperăm în proiecte de cercetare cu universități și instituții (printre care: Universitatea Bologna, Politehnica din Torino, Politehnica din Milano, Universitatea din Milano-Bicocca, Universitatea Sapienza din Roma).

Pentru AICA (Asociația Italiană de Informatică și Calcul Automat), ASPHI este entitatea națională de referință care oferă consiliere în privința obținerii certificatelor IT pentru candidații cu dizabilități. Suntem de asemenea implicați în mai multe inițiative menite să sporească gradul de conștientizare a rolului pe care tehnologia digitală îl poate avea pentru a îmbunătății situația persoanelor cu dizabilități: participăm la conferințe și evenimente și organizăm Handimatica, o expoziție-conferință cu participanți din întreaga Italie, care reunește furnizori de soluții din mai multe domenii: persoane cu dizabilități, cercetare academică și aplicată, schimb de experiență, ateliere educaționale.

Înființată în 2005 de oameni cu o vastă experiență atât în managementul de proiecte, cât și în domeniul educației pentru adulți, Asociația Pro Xpert este o organizație non-guvernamentală și non-profit, care contribuie la dezvoltarea comunității locale și la alinierea societății românești cu cea europeană, oferind asistență în diferite domenii, precum: ICT, comunicare și parteneriate dintre instituții publice și societatea civilă, planificare strategică, mediu înconjurător etc. Printre cele mai importante obiective se numără evaluarea și certificarea aptitudinilor profesionale în IT și limbă străine, precum și ridicarea potențialului forței de muncă la standarde europene sau susținerea educației continue pentru toate categoriile de persoane. De la înființare, Asociația Pro Xpert a organizat peste 250 de sesiuni de training, seminarii, ateliere și alte evenimente de interes public, dedicate unor subiecte precum: educația, formarea continuă, integrarea europeană, participarea activă în probleme civice și care țin de drepturile omului, cetățenia europeană, valorile europene, metodologia procesului electoral etc. Pro Xpert are un personal profesionist, cu vastă experiență și expertiză în educația pentru adulți, în special în domeniul IT și în aspecte europene. Asociația a cooperat de asemenea în proiecte locale dedicate cetățeniei active, educației părinților și mediului înconjurător. În 2008, Pro Xpert și-a extins activitatea prin implicarea ca partener în trei proiecte din cadrul Programului Phare – Dezvoltarea Resurselor Umane. Două dintre ele au fost dedicate grupurilor marginalizate, la riscul excluziunii sociale: comunitatea rromă și persoanele șomere din mediul rural. A organizat cursuri de formare și dezvoltare personală, cu scopul de a oferi acces în câmpul de muncă și a promova șanse egale.

Între octombrie 2010 – septembrie 2013, Pro Xpert a fost partener într-un proiect strategic de mare anvergură, finanțat de Fondul Social European prin Programul Operațional Sectorial – Dezvoltarea Resurselor Umane, numit „KANT – Competențe Antreprenoriale la Nivel European”, în care au fost organizate 12 programe de training în antreprenoriat de bază, 4 programe de training în management de proiecte și 9 programe de training în Competențe Antreprenoriale Europene (EBC*L). Pro Xpert se implică și în activități creative, atât pentru tineri cât și pentru adulți. În acest sens, organizează cursuri de teatru pentru adolescenți și au fost parteneri într-un proiect important dezvoltat de Asociația Cultură și Artă din Izmir (http://www.izmirkulturvesanatprojesi.org). În cadrul festivalului, au contribuit cu o echipă de artiști foarte tânără, dar foarte talentată, și au creat spectacole de pantomimă și artă stradală. Nu în ultimul rând, Asociația Pro Xpert pune accent special pe educația informală pentru diferite categorii de vârstă: adolescenți, adulți și vârstnici. Această preocupare vine din scopul principal al asociației: dezvoltarea resurselor umane – unul dintre obiectivele noastre fiind susținerea educației continue pentru toată lumea. În acest sens, Pro Xpert a căpătat deja o vastă experiență în proiecte de educare informală a adulților, cu 4 parteneriate Gruntvig, 4 ateliere Gruntvig, trei Schimburi de Voluntari Seniori și 2 parteneriate Leonardo da Vinci. Au organizat, de asemenea, un curs de formare Youth in Action dedicat problemelor mediului înconjurător și 4 proiecte Erasmus+ pentru tineri (care inclus 3 schimburi și 2 cursuri de formare pentru angajații tineri). În prezent, coordonează un proiect KA2 pentru educația adulților și sunt parteneri în alte două proiecte KA2 (unul pentru adulți și unul pentru tineri).

În ceea ce privește experiența cu grupuri cu nevoi speciale, Pro Xpert lucrează în general cu persoane din mediul rural aflate la risc de excluziune socială – șomeri, familii cu nivel de trai foarte scăzut, persoane cu dizabilități sau nevoi speciale și minorități etnice, sau cu alte minorități etnice cu nevoi speciale – comunitatea rromă. În cele mai multe cazuri, beneficiarii se împart în două sau mai multe categorii, cum ar fi cetățeni șomeri de etnie rromă, persoane cu dizabilități sau cu nivel foarte scăzut de trai etc. În aceste cazuri, stima de sine crește invers proporțional cu nivelul de educație și formare, iar, la un anumit nivel, se creează un cerc vicios în care sărăcia diminuează stima de sine, iar lipsa acesteia anulează orice progres spre îmbunătățirea calității vieții. Asociația se concentrează pe mărirea stimei de sine a acestor oameni prin sesiuni de formare și dezvoltare personală, pentru a le spori accesul în câmpul de muncă și oferi șanse egale la oportunități de angajare și promovare.

Asociația Socială Recreativă Culturală și de Bună Facere „Vai Avante” este o organizație locală non-guvernamentală și non-profit, cu statutul de Instituție Privată de Solidaritate Socială și Instituție de Utilitate Publică, situată în parohia Sf. Pedro da Cova, în Gondomar. Misiunea Asociației Vai Avante constă în promovarea socială și culturală a cetățenilor localității Gondomar, susținând familii, copii, tineri și vârstnici, și populația defavorizată din punct de vedere economic și social. Acest obiectiv este atins nu numai prin diversele servicii oferite de instituție, dar și prin parteneriate cu alte instituții și entități, pentru a spori și îmbunătății calitatea acestora. La baza instituției stau activitatea dedicată și implicarea împreună cu diverși parteneri sociali, cu scopul de a angaja comunitatea și a îi îmbunătăți calitatea vieții și îndeplini nevoile.

Instituția are, de asemenea GIP – Gabinete de Inserção Profissional (Biroul pentru Inserție Profesională), un spațiu creat printr-un parteneriat cu IEFP – Instituto de Emprego e Formação Profissional de Gondomar (Institutul pentru Ocuparea Forței de Muncă și Formare Profesională din Gondomar), pentru a oferi populației tinere și adulte din municipiu sprijin în ceea ce privește dezvoltarea parcursului lor de inserție / reintegrare pe piața muncii. GIP își propune de asemenea să satisfacă nevoile companiilor și să gestioneze locurile de muncă vacante. Pe lângă asta, publică măsuri de sprijin pentru angajare și colaborează cu companii în procesul de aplicare pentru stagii.

Asociația oferă o varietate de servicii pentru dezvoltarea comunității, coordonând 5 centre cu roluri diferite, precum: Creșă, Grădiniță, Centrul de Activități de Agrement/Recreație, Centrul Comunitar, Centrul Social pentru Vârstnici. Este inițiatorul proiectului REaCORDAR, dedicat bătrânilor cu Alzheimer, Serviciului de Asistență la Domiciliu, protocolului RSI, precum și Serviciului de Inserție Profesională. Instituția are, de asemenea, o cameră Snoezelen, care permite stimularea senzorială a copiilor și adulților cu nevoi speciale, dizabilități sau demență. În completarea ariei cu temă socială, Asociația Vai Avante desfășoară o gamă largă de activități recreaționale și culturale, cum ar fi grupul de dans Roda Viva, cu aproximativ 100 de membri tineri, școala de capoeira, școala de muzică, trupa de teatru Vai Avante, secția de pescuit recreativ, secția de dame clasice și grupul de drumeții.

Instituția a semnat multe acorduri de cooperare cu Siguranța Socială în Creșe, Centrul de Activități de Agrement/Recreație, Centrul Social și Sprijin la Domiciliu. De asemenea, are o echipă de protocol dedicat veniturilor sociale de inserție, care este o soluție socială dezvoltată împreună cu Institutul pentru Solidaritate și Siguranță Socială, cu scopul principal de a promova autonomia și incluziunea socială. În prezent, această echipă multi-disciplinară lucrează cu 240 de familii, acoperind un total de 667 beneficiari.

Instituția are, de asemenea GIP – Gabinete de Inserção Profissional (Biroul pentru Inserție Profesională), un spațiu creat printr-un parteneriat cu IEFP – Instituto de Emprego e Formação Profissional de Gondomar (Institutul pentru Ocuparea Forței de Muncă și Formare Profesională din Gondomar), pentru a oferi populației tinere și adulte din municipiu sprijin în ceea ce privește dezvoltarea parcursului lor de inserție / reintegrare pe piața muncii. GIP își propune de asemenea să satisfacă nevoile companiilor și să gestioneze locurile de muncă vacante. Pe lângă asta, publică măsuri de sprijin pentru angajare și colaborează cu companii în procesul de aplicare pentru stagii.

La momentul actual, instituția este angajată într-un proiect de solidaritate implementat de 5 tineri și dedicat egalității de gen (proiect desfășurat în cadrul Corpului European de Solidaritate, inițiativă UE pentru tineri, care le oferă oportunități de voluntariat sau carieră, acasă sau în străinătate) și un alt proiect care contribuie în stagiu/carieră sau voluntariat. La nivel european, instituția este partener în mai multe proiecte de mobilitate KA2, promovate de Erasmus+.